وسط الجمود المستمر بين الحكومة الكورية الجنوبية والأطباء، أُثير انتقاد جديد من داخل الأوساط الطبية يقول بأن أمر العودة إلى العمل الذي فُرض على الأطباء الشبان في المستشفيات التعليمية ينتهك المعايير الدولية للعمل.
بدأ إضراب الأطباء في كوريا الجنوبية في منتصف فبراير الماضي كمقاطعة لخطة الحكومة لزيادة حصة التسجيل في كليات الطب بما لا يقل عن 2000 مكان كل عام.
حتى الخميس الماضي، ترك ما يقرب من 12 ألف طبيب شاب، أو 93% من الإجمالي في جميع أنحاء البلاد، أماكن عملهم، وفقًا لأحدث تقدير حكومي، أول أمس الجمعة. ومنذ الأسبوع الماضي، كانت الحكومة ترسل إشعارات إلى الأطباء الذين تحدوا الأمر الإداري بالعودة إلى العمل، مهددة بتعليق رخصهم الطبية.
انتهاك لقانون العمل
هاجمت الأوساط الطبية القرارات الصادرة من قِبل حكومة رئيس الوزراء يون سوك يول، قائلة، إن مثل هذا الأمر ينتهك اتفاقية منظمة العمل الدولية رقم 29، المعروفة أيضًا باسم اتفاقية العمل القسري، التي صُممت لحظر أي كيان من استخدام العمل القسري أو الإجباري.
ويقول الأطباء المحتجون إن الحكومة كانت تقيد إرادتهم الحرة في بدء أو ترك وظائفهم، وأجبرت الأطباء على البقاء في العمل دون أدلة مقنعة تثبت أن البلاد تواجه أزمة طبية.
في أواخر فبراير الماضي، طلب بعض الأطباء الشبان المشورة من منظمة العمل الدولية حول ما إذا كانت إجراءات الحكومة ضد استقالات الأطباء الشبان يمكن اعتبارها انتهاكًا لاتفاقية منظمة العمل الدولية في سول، التي دخلت حيز التنفيذ في البلاد في أبريل 2022.
صرّح خبير قانوني في سول، نقلت عنه وكالة "يونهاب" للأنباء، بأن رفض الحكومة لقبول الاستقالات في حد ذاته يُعتبر "عملًا قسريًا"، وبالتالي يشكل انتهاكًا للمعايير الدولية. وهناك فكرة متناقضة تقول بأن أمر سول لا يشكل انتهاكًا لقاعدة منظمة العمل الدولية لأن الأطباء الشبان، بطبيعتهم، ليسوا خاضعين للعمل القسري.
كيف ردت الحكومة؟
وردت الحكومة على الفور على الادعاء، نقلاً عن بند استثنائي من قاعدة منظمة العمل الدولية يقول بأن استقالة الأطباء جماعيًا تخضع لـ"تعريض وجود أو رفاهية السكان بأكملهم أو جزء منهم للخطر".
كما تدعي الحكومة أن إجبار الأطباء على العمل مقبول لأن السكان سيكونون على شفا أزمة طبية خلاف ذلك، حتى مع سلسلة من التدابير المؤقتة.
قال جونج بيونج وانج، مسؤول كبير في وزارة الصحة الكورية، إن الحكومة يجب أن تعيد خدمات الرعاية الطبية بأوامر العودة إلى العمل، وأنها تسعى لتوجيه تهم جنائية ضد الذين قادوا الإضراب الضخم، مدعية أنهم انتهكوا بزعم قانون الخدمات الطبية هنا.
ليست المرة الأولي
ولم تؤيد منظمة العمل الدولية، وهي وكالة متخصصة تابعة للأمم المتحدة، بشكل علني موقف الحكومة أو الأطباء المحتجين حتى الآن. ومع ذلك، للوكالة تاريخ طويل في التدخل في سياسات الحكومة الكورية بشأن حقوق العمال، وكانت الحالة الأخيرة في ديسمبر 2022.
في ذلك الوقت، أرسلت منظمة العمل الدولية رسالة رسمية إلى حكومة يون سوك يول تطالب بـ"التدخل الفوري" في أمر إداري لسول أجبر سائقي الشاحنات على العودة إلى العمل. وقد احتجوا ضد خطة لإزالة أسعار الشحن الآمنة.
قللت الحكومة من أهمية خطوة الوكالة قائلة إنها كانت "طلبًا بسيطًا للرأي يتم على أساس اعتيادي". انتهى إضراب الشاحنات في 16 يومًا، تاركًا وراءه خسائر اقتصادية بقيمة 3 تريليونات وون (2.3 مليار دولار) على الأقل بسبب تعطيل النظام اللوجستي الوطني.